煤矿生产班班长管理办法奖罚条例钢材打砂厂的管理

煤矿生产班班长管理办法奖罚条例钢材打砂厂的管理

产量范围:2015-8895T/H

进料粒度:140-250mm

应用范围:2015-8895T/H

物      料:花岗岩、玄武岩、辉绿岩、石灰石、白云石、铁矿石、锰矿石、金矿石、铜矿石

产品简介

煤矿安全培训规定中华人民共和国应急管理部 2018年1月11日· 国家安全生产监督管理总局 2012 年 5 月 28 日公布、 2013 年 8 月 29 日修正的《煤矿安全培训规定》(国家安全生产监督管理总局令第 52 号)同时废止。矿山安全奖惩制度 1目的为严格执行各项安全管理制度,提高全员

性能特点

  • 煤矿安全培训规定中华人民共和国应急管理部

    2018年1月11日· 国家安全生产监督管理总局 2012 年 5 月 28 日公布、 2013 年 8 月 29 日修正的《煤矿安全培训规定》(国家安全生产监督管理总局令第 52 号)同时废止。矿山安全奖惩制度 1目的为严格执行各项安全管理制度,提高全员安全意识及自我防范意识,杜绝违章,落实安全生产责任制及操作规程,预防安全事故的发生,依据《矿山安全矿山安全奖惩制度 百度文库

  • 煤矿安全监察罚款管理办法

    2021年12月24日· 第六条 煤矿安全监察罚款收入纳入中央预算,实行"收支两条线"管理。 煤矿安全监察罚款的缴库由代收银行按照财政部有关规定办理。 第七条 煤矿安全监察罚款三、成员 (1)生产矿长:余成学,在副组长组织的日常检查工作中,负责全面查处各生 产环节的“三违”及不合格工程质量方面的奖惩,并对各岗位人员的奖惩提出意见 及建议。(奖罚制度)煤矿安全奖惩管理制度汇编 MBA智库文档

  • 煤矿生产考核管理办法[修改版]百度文库

    3、煤质:煤质考核奖罚由两个生产班及检修班按比例承担,生产班承担奖罚的35%,检修班承担奖罚的30%。 煤质事故由责任班组承担。 4、生产协调:跟班人员必须在下班班组班班长各 30 元/次,罚负责人 50 元/天,直至停止使用。 (2)扒装机钢丝绳打结而继续使用时,按每个结 20 元累加处 罚责任者。 (3)扒装机距迎头的距离超过规程规定的,煤矿安全生产管理奖罚实施细则范本 百度文库

  • 煤矿安全生产管理考核奖罚实施细则【精品】10 豆丁网

    2014年4月6日· 煤矿安全生产经济奖罚量化考核办法 为严格落实各级安全生产责任,实现安全有效发展,健全完善安全生产激励约束机制,促进安全 生产责任落实,推动安全有效2021年6月10日· 第十条 煤矿安全监察机构设煤矿安全监察员。煤矿安全监察员应当公道、正派,熟悉煤矿安全法律、法规和规章,具有相应的专业知识和相关的工作经验,并经考试录用。 煤矿安全监察员的具体管理办法由国家煤矿安全监察机构商国务院有关部门制定。煤矿安全监察条例 国家市场监督管理总局

  • 煤矿安全培训规定中华人民共和国应急管理部

    2018年1月11日· 煤矿安全培训规定 ( 2018 年 1 月 11 日国家安全生产监督管理总局令第 92 号公布,自 2018 年 3 月 1 日起施行) 第一章 总 则 第一条 为了加强和规范煤矿安全培训工作,提高从业人员安全素质,防止和减少伤亡事故,根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律2021年1月13日· 煤矿安全培训规定 第一条 为了加强和规范煤矿安全培训工作 , 提高从业人员安全素质,防止和减少伤亡事故 , 根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规,制定本规定 。 第二条 煤矿企业从业人员安全培训、考核国家安全生产监督管理总局令(第92号)煤矿安全培训

  • 矿山安全奖惩制度 百度文库

    矿山安全奖惩制度 1目的为严格执行各项安全管理制度,提高全员安全意识及自我防范意识,杜绝违章,落实安全生产责任制及操作规程,预防安全事故的发生,依据《矿山安全法》、《金属非金属矿山安全规程》的有关规定,结合本矿实际,特制定矿山安全各级人民政府煤炭行业管理部门、煤矿安全监督管理部门以及各级煤矿安全监察机构、工会组织依照本规定对煤矿班组安全建设实施监督检查和指导。 第四十三条 地方各级人民政府有关部门和煤矿企业可依据本规定,制定具体的实施办法或实施细则。 第四十四条《煤矿班组安全建设规定(试行)》起草说明

  • 煤矿安全生产奖惩办法doc 原创力文档

    2018年2月2日· 煤矿安全生产奖惩办法doc,目 录 第一章 总 则 1 第二章 奖 励 2 第一节 一般规定 2 第二节 安全管理 3 第三节 生产管理 3 第四节 机电 导致酗酒人员、情绪异常人员、思想不稳定人员,生病人员和疲劳过度人员上岗的,对主持班前会的队干、班长各煤矿生产考核管理办法 [修改版] (1)21001工作面单班生产时,基本刀为4刀煤,3刀煤开始记分,4刀煤奖励班组1000元,5刀煤奖励2000元,6刀煤奖励3000元。 (2)在当日工作面完成总刀数达到5个生产班基本刀数总和时,给予检修班奖励3000元。 (5)工作面割透04煤矿生产考核管理办法[修改版]百度文库

  • 铸造车间管理和奖惩制度1) 豆丁网

    2020年5月20日· 车间 奖惩 铸造 铸件 制度 型砂 一、现场管理制度1、遵守上班时间,严禁迟到、早退,请假提交请假条,特殊情况来不及的必须联络。 2、上班时必须服从工作安排,听从调度,圆满完成工作任务。 3、工作任务实施时,必须认真执行工艺操作规程,严禁值班制度考核细则 1生产区队值班人员应按轮值表顺序进行24小时值班。 2值班人员必须及时处理好当天的日常事务,并严格管理好全队考勤。 管理好值班室、会议室各种图表、记录、公用物品,丢失或损坏要追究责任,丢失验收台帐及考勤簿扣100分;各种(煤矿)生产区队管理制度考核细则百度文库

  • 如何规范班组管理制度,说的太全面了!(建议收藏

    1 工作职责明确: 建立健全班组岗位责任制,明确工作分工和班组日常管理分工,班组岗位职责明示上墙。 2 制度建设: 建立班组日常管理制度,包括劳动纪律、奖惩条例、安全管理、绩效考核等。 绩效考核要体现公平公开公正的原则,保证绩效管理以2018年1月11日· 煤矿安全培训规定 ( 2018 年 1 月 11 日国家安全生产监督管理总局令第 92 号公布,自 2018 年 3 月 1 日起施行) 第一章 总 则 第一条 为了加强和规范煤矿安全培训工作,提高从业人员安全素质,防止和减少伤亡事故,根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律煤矿安全培训规定中华人民共和国应急管理部

  • 国家安全生产监督管理总局令(第92号)煤矿安全培训

    2021年1月13日· 煤矿安全培训规定 第一条 为了加强和规范煤矿安全培训工作 , 提高从业人员安全素质,防止和减少伤亡事故 , 根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规,制定本规定 。 第二条 煤矿企业从业人员安全培训、考核各级人民政府煤炭行业管理部门、煤矿安全监督管理部门以及各级煤矿安全监察机构、工会组织依照本规定对煤矿班组安全建设实施监督检查和指导。 第四十三条 地方各级人民政府有关部门和煤矿企业可依据本规定,制定具体的实施办法或实施细则。 第四十四条《煤矿班组安全建设规定(试行)》起草说明

  • 矿山安全奖惩制度 百度文库

    矿山安全奖惩制度 1目的为严格执行各项安全管理制度,提高全员安全意识及自我防范意识,杜绝违章,落实安全生产责任制及操作规程,预防安全事故的发生,依据《矿山安全法》、《金属非金属矿山安全规程》的有关规定,结合本矿实际,特制定矿山安全煤矿生产考核管理办法 [修改版] (1)21001工作面单班生产时,基本刀为4刀煤,3刀煤开始记分,4刀煤奖励班组1000元,5刀煤奖励2000元,6刀煤奖励3000元。 (2)在当日工作面完成总刀数达到5个生产班基本刀数总和时,给予检修班奖励3000元。 (5)工作面割透04煤矿生产考核管理办法[修改版]百度文库

  • 煤矿安全生产奖惩制度650pdf原创力文档

    2021年9月13日· 煤矿安全生产奖惩制度pdf,煤矿安全生产奖惩制度 安全生产奖惩制度 第一章 总 则 第一条 为增强员工安全意识,规范员工安全行为,强化现场安 全管理,维护我矿正常的安全管理秩序,认真贯彻落实好 “安 全第一、预防为主”的方针,防止和减少事故,确保员工生命 健康和我矿财产安全,根据我2018年2月2日· 煤矿安全生产奖惩办法doc,目 录 第一章 总 则 1 第二章 奖 励 2 第一节 一般规定 2 第二节 安全管理 3 第三节 生产管理 3 第四节 机电 导致酗酒人员、情绪异常人员、思想不稳定人员,生病人员和疲劳过度人员上岗的,对主持班前会的队干、班长各煤矿安全生产奖惩办法doc 原创力文档

  • (煤矿)生产区队管理制度考核细则百度文库

    值班制度考核细则 1生产区队值班人员应按轮值表顺序进行24小时值班。 2值班人员必须及时处理好当天的日常事务,并严格管理好全队考勤。 管理好值班室、会议室各种图表、记录、公用物品,丢失或损坏要追究责任,丢失验收台帐及考勤簿扣100分;各种2018年1月16日· 钢构加工厂管理制度汇编docx,钢构加工厂管理细则编制: 复核: 审批: 前 言本制度由钢构加工厂综合室归档管理本制度由钢构加工厂负责编制本制度起草人: 本制度审核人: 本制度批准人:本制度于2015年5月首次发布本制度由钢构加工厂负责解释文件修改记录表注意事项:1使用文本文件前钢构加工厂管理制度汇编docx 96页 原创力文档

  • 如何规范班组管理制度,说的太全面了!(建议收藏

    1 工作职责明确: 建立健全班组岗位责任制,明确工作分工和班组日常管理分工,班组岗位职责明示上墙。 2 制度建设: 建立班组日常管理制度,包括劳动纪律、奖惩条例、安全管理、绩效考核等。 绩效考核要体现公平公开公正的原则,保证绩效管理以

  • 在线留言

     工程案例